Nous souhaitons encourager nos stagiaires en leur confiant des projets valorisants où les responsabilités leur permettront d’entrevoir concrètement l’étendue de leur futur métier. Les tuteurs veillent à ce que cette expérience soit stimulante et de qualité pour chacun des stagiaires.

C’est pourquoi nous privilégions un accompagnement de qualité pour nos stagiaires plutôt que des expériences nombreuses et sans suivi personnalisé. En 2009, plus de 150 stagiaires ont été accueillis en agence ou au siège social.

Nos propositions de stages :

Durée : de un mois (minimum) à six mois
Formations recherchées : gestion de patrimoine, administration des entreprises, commerce, marketing …
Lieu des stages : selon le profil, en agence de proximité ou au siège social

Les stages étant pour nous l’occasion de détecter le potentiel et les compétences de nos futurs collaborateurs, nous privilégions les demandes de stages de fin d’études (six mois) pour pouvoir offrir l’opportunité d’un CDI à l’issue d’un stage réussi.

Pour les stages de fin d’études BAC+5 pour l’année 2010-2011, postulez en ligne sur la rubrique “Stages de fin d’études BAC+5 en 2010-2011″.

Pour tous les autres stages 2010-2011, rendez-vous à la rentrée pour plus d’infos !

Témoignage : « Pour mon stage de dernière année dans une école de commerce de Montpellier, j’ai intégré une agence de l’Aude. J’ai alors appris à connaître les métiers et les rouages d’une banque et cela a conforté mon souhait de travailler au Crédit Agricole. A l’issue des cinq mois de stage, j’ai été intégrée en CDI. C’était un beau tremplin pour entrer rapidement dans la vie active. » Lucie O.